從2019年1月開始，在美國有將近一半的州會提高最低薪資，即有23個地區將會提高薪資，包含了華盛頓特區。

雖然聯邦法規的最低薪資為$7.25美元已經將近10年沒做過調整，但是許多州與城市都有自訂一個較高的最低薪資。這些變化是為了因應全國各地勞工能得到可生活工資之需求，以加利福尼亞州及華盛頓特區作為領頭羊努力的往每小時$15美元推進。

2019年受到此影響的州包括: 阿拉斯加、亞利桑那、阿肯色、加利福尼亞、克羅拉多、德拉威爾、佛羅里達、緬因、馬薩諸塞、密西根、明尼蘇打、密西西比、密蘇里、蒙大拿、紐澤西、紐約、俄亥俄、奧勒岡、羅德島、南達可達、佛蒙特、華盛頓、華盛頓特區。

總結可能受影響之台商和華僑企業及投資集中程度較高的州如下：

加利福尼亞州

• 員工人數在26人以上的企業最低薪資每小時為12.00美元; 小型企業雇主為11.00美元。2016年4月4日，加州州長Edmund G. Brown Jr.簽署了法案，將加州最低薪資標準逐步提高。對於擁有26名以上員工的企業，規定其最低薪資應於2022年達到每小時15美元；而小型企業雇主應於2023年達到。但如果出現負面的經濟或預算情況，該法案允許州長於每年的九月一日作出下一年是否「暫停」調漲薪資之決定。

華盛頓特區

• 每小時$13.25美元。最低薪資在2019年7月1日將增加到14.00美元。根據「2016年公平競爭最低薪資修正法案」，在2020年最低工資將達到每小時15美元。領取小費之勞工的工資也將增加，在2020年最終達到每小時5美元。從2021年開始，此兩種薪資率將根據通貨膨脹進行調整。本最低工資法案（第21-429號法案; B21-712），自2016年8月19日起生效（63 DC Register 11135）。

紐約州

• 分層/費率因地區而異: 擁有11名以上員工的紐約市之雇主最少須支付每小時$15美元。紐約市雇主，僱員人數不超過10人者，須支付最少每小時$13.5美元。拿邵郡、薩福克郡、威徹斯特郡，皆為每小時$12美元。該州其餘地區最少為每小時$11.10美元。薪資調漲包涵在2016年預算法案之K卷中（S.B.4406-C / A.B.9006-C）。
• 紐約市自2018年12月31日起，速食業勞工之最低工資為每小時$15美元，而該州其他地區之速食業勞工則為每小時$12.75美元。

華盛頓州

• 根據公投議案第1433號，對於年滿18歲的僱員，須付最少每小時12美元，自2017年1月1日起生效。
• 根據公投議案第1433號，最低工資將逐步增加而於2020年到達13.50美元。
• 在2019年，16歲以下的勞工可以獲得成人最低工資的85％，即每小時10.20美元。
• 該議案還保證支付勞工病假時間，允許工人每工作40小時累計享有一小時帶薪病假。

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